Met enthousiasme alleen verwezenlijk je je visie niet

Met enthousiasme alleen verwezenlijk je je visie niet

Lauwe reacties op jouw enthousiaste visie Heb je het al meegemaakt dat je dolenthousiast je nieuwe toekomstvisie uit de doeken doet en dat je MT maar lauwtjes reageert? Geen paniek, dat betekent niet meteen dat ze je visie afkeuren. Dat ontdekte Steven (CEO) tijdens...
Topvoetbal lessen voor ondernemers

Topvoetbal lessen voor ondernemers

Veel leiders onderschatten de impact die ze hebben op hun team. Wees je als leider bewust van je impact op de resultaten leek wel het thema van de titanenstrijd tussen voetbalmonumenten Barcelona en Bayern Munchen : It takes a team to win. In voetbal én in je...
LeidersInspirerenLeiders – Moment van de week

LeidersInspirerenLeiders – Moment van de week

Leiders liggen ons nauw aan het hart en we zien dagelijks dat ze vlot geïnspireerd worden door andere leiders. In ons moment van de week delen we praktische verhalen “uit het leven gegrepen”. Misschien herken je je in het verhaal van deze week?...
Succesvol leiderschap in crisis

Succesvol leiderschap in crisis

Succesvol leiderschap in crisis? Hoe ziet succesvol leiderschap in crisis eruit terwijl angst en onzekerheid meer dan ooit regeren?  De typische kwaliteiten van succesvolle leiders zijn dan net des te belangrijker: Kwetsbaar krachtig optreden Vertrouwen en...
Naar een waardengedreven bedrijfscultuur, zo doe je dat!

Naar een waardengedreven bedrijfscultuur, zo doe je dat!

Het belang van een sterke waardengedreven bedrijfscultuur Hoorde je al wat er gebeurde op onze events ‘waardevol waardenvol ondernemen’? Tijdens de rondetafels waren er levendige discussies rond het belang van een waardengedreven bedrijfscultuur en rond het verband...
Waardevol waardeNvol ondernemen

Waardevol waardeNvol ondernemen

Waw wat een energie Wat een enthousiasme op die interactieve avond op 10/2. Waarden leven! Dat is zeker.Zoveel dat we meteen een bis editie op 9 maart 2020 organiseren. Omdat het evenement in een mum van tijd volzet was. Omdat de reacties zo enthousiast waren. Omdat...

Vlot betere resultaten halen met je team ?

Kies voor groei als leider en mens.